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    创新创优 改革转型 续写辉煌新篇章

    ——贝斯特2019年度第一次工作会议以及第一次市场会议圆满召开

    新年伊始,万象更新,无锡贝斯特精机股份有限公司依次在无锡山水丽景大酒店、无锡山明水秀大酒店召开了为期一天半的2019年度第一次工作会议以及为期一天的2019年度第一次市场工作会议。公司董事长、总经理、中高层管理人员以及核心成员等共计80余人根据安排参加了上述两大闭门会议,旨在展望未来、共谋发展。

    2月11日下午13:30,主持人常务副总经理兰恒祥隆重宣布贝斯特2019年第一次工作会议正式召开。

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    贝斯特2019年第一次工作会议现场

    总经理郭俊新首先作了?#38431;?#36828;在路上》的主题报告,他围绕“改革引领、问题着手、结果导向”为指导思路,提出?#26031;?#21496;2019年整体工作要求,并对此做了详细部署,明确?#26031;?#21496;2019年五大经营?#21103;?#20197;及实体部门的具体业务计划,详细阐述了持续改进、效率提升层面的意见及要求。最后,他还重点指出了目前公司存在的一些弊端及问题,为此,公司2019年必须要从源头上切实有效地改变管理现状,并建议在座中高管人员都能找准各自的角色定位,能从“自?#39029;?#21387;、自我修炼、自我疏导、自我?#22836;?#21040;自?#39029;?#25285;?#38381;?#20116;个层面逐步得到长足发展,真正实现公司和个人的共同成长。

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    郭俊新作?#38431;?#36828;在路上》的主题报告


    按照会议议程,智能装备分厂总经理张朝晖、品保部部长白锦荣、铸造公司总经理李维安、制造一部副部长林波、制造二部部长荣义军、生产管理部部长李海洪依次作了2019年工作计划汇报,他们立足公司2019年主要经营?#21103;?#21644;业务计划,具体分析了各自领域存在的问题、重点分解了各自任务目标、并详细阐述了落实举措。

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    各部门领导作主题汇报


    副总经理张华鸣则围绕“生产管理职能、安全生产标准化持续提升、建设能源管理体系”等几方面内容,阐述2019年重点工作,他指出公司要向着成为“社会?#36132;?#23458;户满意、员工自豪”的优秀企业而不懈努力。

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    张华鸣作主题演讲

    作为第一天会议的压轴出场人,常务副总经理兰恒祥作了主题为《领导力与执行力》的演讲,他深入浅出地诠释?#26031;?#29702;存在的价值、团队执行力弱的原因以及怎样提高执行力、领导力。

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    兰恒祥作《领导力与执行力》的主题演讲


    会议第二天,第一项议程?#27425;?#33891;事长曹余华作专题?#19981;埃?#20182;以《?#29004;?#21021;心开启双百新征程 牢记使命续写跨越新篇章》为题,从以下几个方面给在座与会人员展望了贝斯特未来的战略方向,并提出了行动纲领。

    他首先要求我们增强六大意识:第一,是增强大局意识,坚决打破本位主义和小团队主义。第二,要增强客户意识,根除傲慢情绪和不协调的杂音,牢固树立?#27425;分?#24515;和谦卑之意,塑造公司优异形象。第三,要增强担当意识,遇到问题不回避,责任面前有担当。第四,要增强忧患意识,多?#27425;?#26469;的变化,少讲过去的成绩。第五,要增强文化意识,自觉争当公司企业文化的传播者和践行者。第六,要增强底线意识,从最坏着想,从最好出发。

    其次,他要求公司员工从三位不正向二位齐全转变,即在工作中的错位、缺位和越位向补位和到位转变,在新的一年里,要深刻反思三位不正对公司造成的不?#21152;?#21709;,从三位不正的误区中?#19994;?#27491;确的定位,也就是我们倡导的补位和到位。

    再次,公司作为市场经济领域参与者,要认识到2019年国内外各方面的机遇与挑战,要从最坏着想,向最好出发。

    最后,董事长要求公司要打好改革、转型、提升攻坚战,这场攻坚战是公司推进高质量发展所作出的战略抉择,是公司面向未来、实现百年企业的行动纲领。他着重强调我们要拿出锐意进取、永不懈怠的精神和敢打硬仗、勇打胜仗的作风把贝斯特事业推向新的高潮。

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    曹余华作专题?#19981;?/span>

    紧接着,董事长助理曹逸作了题为《企业文化》的专题演讲,她通过和员工轻松互动的方式,阐述了企业文化的定义、探讨了企业文化是否等同于老板文化?#20219;?#39064;。她最终总结得出了贝斯特的企业文化?#27425;?/span>“厚德做人、用心做事、专精特新做品牌”的核心价值观。她讲到,如果贝斯特能持续秉持超人一步、快人一拍、胜人一筹的发展理念,同时做到“厚德做人?#34180;ⅰ?#29992;心做事?#38381;?#20004;点,那么距离最终去实现?#30333;?#19994;?#34180;?#31934;益?#34180;?#29305;色?#34180;?#21019;新”的品牌?#29616;?#24517;定是触手可及,并不遥远的。

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    曹逸作《企业文化》的专题演讲

    副总经理陈斌从财务角度分析?#26031;?#21496;2018年的经济运行情况,从数据层面剖析?#26031;?#21496;盈利提升的症结和方向,并重点明确了2019年各部门应努力改进及重点关注之处。

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    陈斌作主题报告

    大会还进行了有针对性的分组讨论,并由组长将讨论结果向大会汇报发言,公司高管对各个小组的总结汇报进行了积极点评,对部分问题进行了答?#23665;?#24785;,对大家的工作给予了高度肯定。根据议程,公司中高管人员按要求郑重签署了《经济责任书》和《安全责任书》。

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    签?#23478;?#24335;

    2月13日上午,由市场部部长浦天凤主持的贝斯特2019年第一次市场工作会议在无锡山水丽景大酒店正式举行。按照议程安排,会议依次由市场部部长浦天凤、副部长赵坤、部长助理何亮亮等人作2019年工作计划汇报,期间还穿插了与实体部门的互动以及高层的点评和要求,切实为2019年工作任务的达成统一了作战思想。

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    2019年第一次市场工作会议现场

    为舒缓参会人员的疲惫感,市场部全体人员精心准备了轻松一刻的小节目——《传承与梦想》,节目提出希望贝斯特2019年坚定信心、携手共进,努力打造激情市场、活力市场!

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    市场部《传承与梦想?#26041;?#30446;

    春天孕育希望,希望铸就辉煌。让我们在董事长和公司高层的正确领导下,振奋精神、昂扬?#20998;盡?#38160;意进取、团结拼搏,为全面完?#23665;?#24180;各项目标任务而努力奋斗!


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